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浸大获颁「至尊共融机构奖」

2014年9月10日

浸大为响应香港政府的康复服务政策，自2013年9月参与《有能者•聘之约章》及共融机构嘉许计划，成为直接聘用伤健雇员和推行有关措施的雇主机构。此计划旨在推动各行各业的雇主，为伤健人士提供更多就业机会，让他们发挥潜能，自力更生，并鼓励共融文化，建立关爱互助的社会。 

劳工及福利局於9月6日颁发「至尊共融机构奖」予浸大，嘉许大学为促进伤健人士就业的优秀雇主。行政副校长暨秘书长李兆铨先生说：「浸大一直致力提供平等机会，培育多元、包容和互相尊重的文化。大学将持续推行相关的策略和措施，并鼓励大学社群参与，共同建构一所共融大学。」 

浸大在过去一年制订及实施了多项措施，推广和实践改善伤健人士的就业情况，包括在劳工处张贴招聘伤健人士的广告、提供无障碍的工作环境和辅助器材，以及选用由康复界的社企和工场提供的用品或服务。